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州工投集团公司党的群众路线教育实践活动 简报 第9期
时间:2014-05-11 来源:综合部 作者:姜会星 浏览:

 2014年第19周工作情况

      一、州委第十三督导组到公司督导第一环节工作开展情况
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                        州委第十三督导组到公司检查督导党的群众路线教育实践活动第一环节工作开展情况
      2014年5月7日上午,州委第十三督导组组长王勇同志、副组长李红军同志、联络员杨春同志一行三人到公司检查督导党的群众路线教育实践活动学习教育和听取意见环节工作开展情况。在听取州工投集团公司党的群众路线教育实践活动领导小组及领导小组办公室负责同志作的工作汇报后,十三督导组领导分别与公司领导小组成员展开谈心并真诚沟通,督导组充分肯定公司工作成绩的同时也指出了公司在第一环节工作工程中存在的突出问题并提出具体指导意见:
      (一)存在的突出问题
       一是班子成员思想认识不到位,责任意识还不够强,仍然存在走过场的现象;二是学习教育重形式、轻效果,以形式主义对付形式主义;三是听取意见不深入、不聚焦,工作措施大而化之、华而不实。
      (二)整改建议
       一是提高认识,深挖思想根源,以“整风”的精神深入开展谈心,必须做到“一把手”与领导班子必谈,班子成员相互之间必谈、班子成员与各部门负责人之间必谈。谈心要求做到谈深谈透、触及灵魂;二是要求加强领导班子集中学习时间,并丰富学习形式,对近期中央、省委和州委相关文件精神和领导指示、讲话、精神第一时间掌握;三是听取意见、查摆问题要深入、要实在,防止以工作问题代替“四风”问题,以集体问题代替个人问题,以一般问题代替重点问题,按照“四风”85条标准一风一风进行对照检查。批评与自我批评要动真格,要有“辣味”,一把手一定要带头,要立说立改,抓紧解决群众反映强烈的问题。
      针对以上问题和建议,公司董事长、总经理、党的群众路线教育实践活动领导小组组长徐声健表示,将对公司开展教育实践活动第一环节中存在的突出问题立即整改,班子成员切实行动狠抓落实;同时希望督导组继续加强对公司开展教育实践活动的指导力度,多提意见,力求把公司的教育实践活动开展得更好、更扎实。
      二、“干部夜校·每周一讲”,公司副总经理熊秋《论社会主义核心价值观》
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                                    公司副总经理熊秋同志作题名《社会主义核心价值观》的讲座  
      5月9日,公司 “干部夜校·每周一讲”活动,公司副总经理熊秋同志作了题名为“社会主义核心价值观”的讲座。
      学习会上,熊秋副总经理引经据典、生动详实的讲述了落后就要挨打这个道理,并以此引深出牢固树立社会主义价值观的思想是实现国家繁荣富强、人民实现“中国梦”的坚强保证。他分别从国家、社会和个人三个层面讲述了“富强、民主、文明、和谐、自由、平等、公平、法治、爱国、敬业、诚信、友善”二十四字社会主义核心价值观的深刻含义,他提出,社会主义核心价值观有利于推进社会主义核心价值体系的理论建设、宣传教育和学习践行,有利于社会主义核心价值体系更好地走进群众、引领群众,对培育公司的核心竞争力和公司员工的发展也具有科学的指导意义和积极的促进作用。
      受“社会主义核心价值观”的启发,公司全体员工也纷纷发表了自己的观点与看法,并进行积极讨论,他们认为,无论是形成集团的核心竞争力还是个人发展,都离不开务实的精神,要具备敢于担当的责任心,讲奉献,轻索取,公司全面、跨越式发展的实现就指日可待。
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                                                            公司经营班子成员认真记录学习笔记
      讨论结束后,公司董事长、总经理、党的群路线教育实践活动领导小组组长徐声健同志作总结发言:企业文化和核心竞争力的形成是一项长远而艰巨的任务,员工应当提高对公司发展的关注度和思考,要注意克服对工作思考不多、工作主动性较差、被动式的接受工作等问题。只有每一名员工都以公司的发展为己任,勤思考、多动脑,努力提高自身的知识水平技能,积极为公司的发展建言献策,形成一股合力,才能真正把集团公司做强做大。
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